Conducteur.trice de Travaux Corps d'Etats Secondaires F/H
VINCI Construction Outre-mer - Rémire-Montjoly
- Type de contrat
- Autre
- Salaire
- Non communiqué
- Publié le
- 22/01/2026
- Source
- Partenaire
- Description
- VINCI Construction Outre-mer recherche pour une de sa filiale, COGIT, implantée en Guyane, un.e conducteur.trice de travaux en Corps d'Etats Secondaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : METTRE EN ŒUVRE LES MOYENS NÉCESSAIRES À L’EXÉCUTION DU CHANTIER Avant le démarrage du chantier, vous consultez les Corps d'Etats Secondaires avec mise en concurrence et analyse des prestations pour réaliser le chantierDe la préparation du chantier à son achèvement, vous gérez le budget, la logistique, l’administratif, les contrats et la planification GARANTIR LE RESPECT DES PLANNINGS ET LA QUALITÉ D’EXÉCUTION DE L’OUVRAGE Vous optimisez les délais et les coûts dans les conditions de qualité et de sécurité déterminésMatériaux, plannings, budget, main d’œuvre et matériels sont votre préoccupation quotidienneVous garantissez la fiabilité et la gestion financière de votre chantier.Vous managez vos équipes et êtes responsable de la bonne exécution du chantier DÉFINIR ET RESPECTER LES RÈGLES DE PRÉVENTION APPLICABLES AUX CHANTIERS Au cours de vos journées passées sur le terrain, votre attention se dirige plus particulièrement vers les règles de sécurité et la prévention des accidents corporels Vous justifiez de 5 ans minimum d’expérience sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes connaissances techniques en Corps d'Etats Secondaires. Vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivé. Vous maîtrisez parfaitement les différentes phases de construction d’un projet BTP. Rigoureux.se et organisé.e, vous êtes doté d’un bon relationnel et avez des aptitudes managériales. Votre capacité d'adaptation est le garant de votre réussite. Vos qualités humaines sont pour nous aussi importantes que vos qualités professionnelles ! Pourquoi nous rejoindre ? Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes Une politique de mobilité attractive Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !